Se busca ayudante: Salud Pública del Condado de Lenoir

Enfermera de Salud Pública II

Rango de salario de entrada especial: $ 46,454.78 – $ 64,038.42

El objetivo principal de esta posición es coordinar y administrar los programas de Maternidad y BCCCP. Este puesto garantizará que se cumplan las pautas del programa e iniciará cambios y/o nuevos programas de manera oportuna. Este puesto proporcionará una evaluación del embarazo, la planificación familiar, las enfermedades de transmisión sexual y la detección del cáncer. Este puesto brinda atención y educación de acuerdo a las necesidades de la evaluación; proporcionar una evaluación del paciente de la clínica de salud para adultos; ser un usuario competente y tener una buena comprensión de NCEDSS, NCIR y Patagonia y también comprender cómo funcionan en cada programa; proporcionar vacunas para adultos; y sirve como un recurso para pacientes y socios comunitarios.

Conocimientos, Habilidades y Habilidades:

1. Conocimientos y habilidades suficientes en la aplicación de la teoría, la práctica, los principios y las técnicas de enfermería utilizados en el campo de la salud pública y programas relacionados.

2. Suficiente conocimiento y habilidad para aplicar los principios y prácticas de salud pública.

3. Conocimiento general de la actualidad social y económica relacionada con la salud pública.

4. Suficiente conocimiento de los recursos disponibles y de la organización.

5. Habilidad para manejar a otros sabiamente y usar buen juicio al evaluar situaciones y tomar decisiones.

6. Habilidad para asegurar la cooperación de otros, obtener la información necesaria y mantener relaciones de trabajo efectivas.

7. Capacidad para registrar con precisión los servicios prestados y para interpretar y explicar registros médicos, informes e instrucciones.

8. Capacidad para comunicarse, verbalmente y por escrito, con el personal, las agencias comunitarias y la población en general.

9. Conocimientos informáticos considerables

10. Flexible y abierto al cambio para satisfacer las necesidades de las personas

11. Capacidad para registrar con precisión los servicios prestados y para interpretar y explicar registros médicos, informes e instrucciones.

12. Habilidad para evaluar las necesidades del cliente en cuanto a inmunización y administración de medicamentos.

13. Almacenamiento y manejo adecuado de las vacunas.

Educación y experiencia mínimas: Graduado de una escuela de enfermería profesional acreditada y un año de experiencia profesional en enfermería.

Licencias o certificaciones requeridas por estatuto o regulación: Licencia actual para ejercer como enfermera registrada en Carolina del Norte por la Junta de Enfermería de Carolina del Norte; Una SIM NC válida

Proceso de solicitud: los empleados regionales que deseen realizar un cambio de trabajo a este puesto deben presentar su solicitud en línea a través del sistema de seguimiento de candidatos de Munis. Todos los solicitantes externos deben presentar su solicitud en línea en www.lenoircountync.gov bajo Empleo y Oportunidades de Empleo. Se debe enviar una solicitud en línea para ser considerado para el puesto. Las solicitudes incompletas o sin firmar no serán procesadas.

Fecha de cierre: Abierto hasta llenar

El condado de Lenoir es un empleador de igualdad de oportunidades de acción afirmativa

Fidelia Pardo

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